Кто в Тихорецком районе может пойти в отпуск в удобное время?

Об этом рассказала заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Краснодарском крае Екатерина Подгорбунских.

- Екатерина Александровна, какие категории работников имеют право на предоставление оплачиваемого отпуска в удобное время? 

- Право на предоставление оплачиваемого отпуска в удобное время имеют специальные категории работников, которые определены федеральными законами. Это имеющие трех и более детей в возрасте до 18 лет, отозванные из ежегодного оплачиваемого отпуска, женщины - перед отпуском по беременности и родам или сразу после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком, один из родителей - опекун, попечитель, приемный родитель, воспитывающий ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, почетные доноры России, жители, которые получили или перенесли лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие чернобыльской катастрофы или при работах по ликвидации ее последствий, инвалиды вследствие такой катастрофы.

- На такой отпуск имеют право сотрудники, отработавшие на новом месте работы шесть месяцев?

- Нет, могут и раньше, например, женщины - перед отпуском по беременности и родам или сразу после него.

- Может ли работодатель отказать работнику в предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска по графику?

- Отказать работнику в предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска нельзя, так как он обязателен для вас и для работника. Исключение - если предоставление отпуска в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальной работе организации. Тогда можно с согласия работника перенести отпуск на следующий рабочий год. В этом случае работник должен использовать отпуск не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.